PF Withdrawal Limit यदि आप अपने भविष्य (पीएफ) से पैसा निकालने के बारे में सोच रहे हैं, तो किसी भी परेशानी से बचने के लिए नियमों को समझना महत्वपूर्ण है। कर्मचारी आपातकालीन उद्देश्यों के लिए पीएफ फंड निकाल सकते हैं, लेकिन विभिन्न जरूरतों के लिए सीमाएं निर्धारित हैं। यहां एक विस्तृत मार्गदर्शिका दी गई है:
कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) की स्थापना निजी क्षेत्र के कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति को सुरक्षित करने के लिए की गई थी। हर महीने, नियोक्ता और कर्मचारी दोनों पीएफ में समान रूप से योगदान करते हैं, और सरकार वार्षिक ब्याज जोड़ती है। फिलहाल पीएफ पर ब्याज दर 8.15 फीसदी है.
जबकि पीएफ मुख्य रूप से सेवानिवृत्ति के लिए है, यदि आवश्यक हो तो इसे निकाला जा सकता है। निकासी के नियम ये हैं:
रिटायरमेंट पर पूरी रकम निकाली जा सकती है.
अगर कर्मचारी एक महीने या उससे ज्यादा समय से बेरोजगार है तो वह पीएफ की 75 फीसदी रकम निकाल सकता है. यदि अभी भी बेरोजगार हैं तो शेष 25 प्रतिशत अगले दो महीनों में निकाला जा सकता है।
आंशिक निकासी:
कुछ नियमों के अधीन, कर्मचारी आपातकालीन जरूरतों के लिए आंशिक रूप से धन निकाल सकते हैं।
चिकित्सा उपचार के लिए:
मूल वेतन का छह गुना तक या कुल जमा राशि और कर्मचारी के हिस्से में ब्याज, जो भी कम हो, निकाल लें। इसका उपयोग कर्मचारी, उनके बच्चों, जीवनसाथी या माता-पिता के लिए किया जा सकता है।
शादी के लिए:
न्यूनतम 7 वर्ष की सेवा आवश्यक है।
कर्मचारी, उनके बच्चों, भाई-बहनों या भाई-बहनों के बच्चों की शादी के लिए कर्मचारी के हिस्से का 50 प्रतिशत तक निकालें।
शिक्षा के लिए:
कम से कम 7 साल की सेवा के साथ, अपने बच्चों की शिक्षा के लिए कर्मचारी के हिस्से का 50 प्रतिशत तक निकालें।
जमीन खरीदने या घर बनाने के लिए:
न्यूनतम 5 वर्ष की सेवा आवश्यक है।
जमीन खरीदने के लिए मूल और महंगाई भत्ते का 24 गुना और घर बनाने या खरीदने के लिए 36 गुना तक पैसा निकालें।
संपत्ति कर्मचारी के नाम पर या उनके पति या पत्नी के साथ संयुक्त रूप से होनी चाहिए।
संपूर्ण सेवा के दौरान केवल एक बार ही निकासी की जा सकती है।
निर्माण 6 महीने के भीतर शुरू होना चाहिए और निकासी के बाद 12 महीने के भीतर पूरा होना चाहिए।
ये नियम सुनिश्चित करते हैं कि कर्मचारी अपनी सेवानिवृत्ति बचत को सुरक्षित रखते हुए वास्तविक जरूरतों के लिए अपने पीएफ फंड का उपयोग कर सकें।